Daten aus der 2012-Umfrage unter Geschäftseigentümern - die fünfjährliche Überprüfung des Geschäftseigentums durch das Census Bureau - zeigen, dass der Anteil der Frauenunternehmen zwischen 2007 und 2012, dem letzten Jahr, in dem die Umfrage abgeschlossen wurde, deutlich zugenommen hat. Bei anderen unternehmerischen Maßnahmen gab es jedoch weniger Fortschritte. Männer führen immer noch häufiger ihre eigenen Unternehmen als Frauen; und weibliche Unternehmerbeteiligung wächst am schnellsten bei Nicht-Arbeitgebern, die weniger wirtschaftliche Auswirkungen haben als Arbeitgeber.
Ein Blick auf die Daten: Frau besaß kleines Geschäft
Frauenunternehmen stiegen zwischen 29 und 36 zwischen 2007 und 2012. Angesichts der Tatsache, dass sie von 28 auf 29 zwischen 2002 und 2007 gestiegen sind, sind das in der Tat gute Nachrichten.
Die Umsatzzahlen sind jedoch weniger ermutigend. Obwohl der Umsatzanteil von Frauenunternehmen im letzten halben Jahrzehnt gestiegen ist, nachdem er zwischen 2002 und 2007 gesunken ist, bleibt der Anteil der Umsätze aller Unternehmen, die in das Geschäft von Frauen gehen, ein erbärmliches 4-Prozent.
Der Anteil von Frauen im Unternehmensbereich stieg zwischen 2007 und 2012 sowohl für Arbeitgeber als auch für Nicht-Arbeitgeber. Aber die Zahlen bleiben niedrig: 4 Prozent für Arbeitgeber und 22 Prozent für Nicht-Arbeitgeber.
Die Nachrichten zur Beschäftigung sind etwas anders. Während weibliche Unternehmen in 2012 einen größeren Anteil an Unternehmen mit bezahlten Mitarbeitern haben als in 2007, ist der Anteil bei 19 Prozent der Unternehmen relativ niedrig.
Die Zahlen für Beschäftigung und Gehaltslisten sind ähnlich. Weibliche Unternehmen trugen in 2012 mehr zur Beschäftigung und Lohn- und Gehaltsabrechnung bei als in 2007. Aber die Fraktionen bleiben klein. In 2012 machten Frauenunternehmen 8-Prozent der Beschäftigung und 6-Prozent der Lohnsumme aus.
Während einige die Fortschritte begrüßen würden, die Frauen in Bezug auf die Gleichstellung der Geschlechter mit Unternehmen ohne Arbeitgeber gemacht haben, stellt sich sogar heraus, dass dies ein Problem ist. Das durchschnittliche Geschäft ohne Arbeitgeber generierte in 47,000 nur $ 2012 Umsatz und umfasste nur 3.2 Prozent der gesamten US-Verkäufe. Und per Definition entfielen auf Nicht-Arbeitgeber keine US-Beschäftigung. Das Wachstum bei Nicht-Arbeitgebern ist ein Wachstum unter den Unternehmen mit sehr geringen wirtschaftlichen Auswirkungen.
Kurz gesagt, der Anteil von Unternehmen, die sich im Besitz von Frauen befinden, sowie die Beschäftigung und die Einnahmen, die von Frauen erwirtschaftete Unternehmen erwirtschaften, sind im Verhältnis zum weiblichen Anteil der Erwerbsbevölkerung sehr gering. In Verbindung mit der Konzentration des Wachstums der unternehmerischen Eigenverantwortung von Frauen in Unternehmen ohne Arbeitgeber ist es schwierig, aus den Volkszählungsdaten mehr als nur ein paar gute Nachrichten für die Gleichstellung der Geschlechter im Unternehmertum zu sehen.
Gleichstellung der Geschlechter über Shutterstock
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