Die Welt verändert sich, und die Weltwirtschaft - und wie wir darin operieren - hat sich in den letzten Jahren drastisch verschoben. Die traditionelle 9-5-Vollzeitkarriere wird mit zunehmender Gig-Economy mehr und mehr umgangen.
"Gigjobs" und Selbständigkeit sind nicht nur für junge Millennials, die versuchen, ihren Fuß in die Tür zu bekommen. Hochqualifizierte Fachkräfte entscheiden sich aus vielen Gründen dafür, selbstständig zu werden und zu bleiben, und wir beobachten eine zunehmende Anzahl von Vertragsarbeitern auf internationaler Ebene, da die Menschen neue Wege finden, die Gig-Wirtschaft für sie arbeiten zu lassen. In der Tat haben fast 54 Millionen Amerikaner an irgendeiner Art von Auftragsarbeit in 2015 teilgenommen, was 33 Prozent der gesamten amerikanischen Belegschaft entspricht.
Dies bietet neue Herausforderungen und neue Möglichkeiten. Laut Orly Izhaki, Gründerin von Wisestamp, die vor kurzem zu einer der führenden Frauen in israelischen Startups ernannt wurde, "werden diese Herausforderungen vor allem auf den selbständigen Sektor fallen, der Zugang zu neuen Werkzeugen und Ressourcen benötigt, um lange Wege zu finden Erfolg. Enterprise-Grade-Tools sind für Enterprise-Grade-Preise verfügbar, aber für die unabhängigen Mitarbeiter gibt es nicht viel. Wenn diese Nische in unserer Belegschaft wächst, müssen die Ressourcen und Werkzeuge, die wir anbieten, geändert oder gebaut werden, um sie zu berücksichtigen.
Die Gig Economy wird uns und unsere Geschäfte direkt betreffen, egal auf welcher Seite. Um zu verstehen, wie genau es sich auf alle Beteiligten auswirkt, ist es wichtig, einen Blick darauf zu werfen, was uns an erster Stelle gebracht hat und welche Werkzeuge für den Erfolg von Vertragsarbeitern benötigt werden.
Der Ursprung und die Auswirkungen der Gig Economy
Was zur wachsenden Gig Economy führte
Eine Reihe von Faktoren führte zur wachsenden Gig-Wirtschaft. Der einfachste und offensichtlichste Faktor, den wir sofort erkennen können, ist die schnelle Entwicklung des Internets.
Das Internet hat es möglich gemacht, dass unabhängige Verträge, die Dienstleistungen von der Außengestaltung bis hin zum Reden anbieten, sich kostengünstig vermarkten. Dienste, die aus der Ferne verkauft werden können - wie Web-Design, Schreiben und sogar Buchhaltung - können jetzt Kunden erreichen, die zuvor außerhalb ihrer geografischen Reichweite waren. In vielen Fällen arbeiten Vertragsarbeiter jetzt remote für Kunden auf der ganzen Welt. Social Media macht es noch einfacher, mit Kunden in Kontakt zu treten, die Freelancer sonst nie getroffen hätten.
Die Rezession, die die westliche Welt in den 2000 hart getroffen hat, war auch ein wichtiger Faktor für die Popularität der Selbstständigkeit. Wie Gregory Fernstein sagt: "Die Leute wechselten weniger häufig in den Arbeitsmarkt und weniger Unternehmen stellten ein. Die Arbeitslosen wandten sich deshalb für einen schnellen Gehaltsscheck an das Silicon Valley. "Die Nachfrage nach Jobs übertraf das Angebot erheblich, und hoch qualifizierte, aber arbeitslose Arbeiter nahmen jede Arbeit, die sie zur Bezahlung der Rechnungen leisten konnten.
In den meisten Fällen ist es teurer, einen Vollzeit- (oder sogar Teilzeit-) Mitarbeiter einzustellen als einen Leiharbeitnehmer. In den Vereinigten Staaten müssen Unternehmen für ihre Teilzeitbeschäftigten zusätzliche Steuern zahlen. Wenn sie einen Auftragnehmer beauftragen, werden ihnen nur die Dienstleistungen in Rechnung gestellt. Sie müssen sich auch nicht um Schulungskosten, Sozialleistungen oder das Finden von genügend Arbeit kümmern, um die Vertragsarbeiter regelmäßig zu halten. Es ist oft schnell und einfach und sie werden wahrscheinlich jemanden finden, der am Boden rennen kann.
Da es für Unternehmen in der Regel kosteneffektiver ist, an Vertragsarbeiter höhere Kurzzeitzinsen zu zahlen, anstatt jeden Mitarbeiter langfristig einzustellen, könnten Freiberufler etwas höhere Stundensätze verlangen und mehr vom Gewinn behalten (Unternehmenssteuern beiseite). Sie sahen auch eine Welle der Unabhängigkeit; Viele konnten ihre eigenen Kunden, ihre Arbeitszeiten und die Projekte auswählen, an denen sie arbeiten wollten.
Es ist keine Überraschung, dass angesichts dieser Kombination von Faktoren die Gig-Wirtschaft boomt.
Was bedeutet das für uns?
Die unabhängigen Auftragnehmer, die die Belegschaft der Gig-Wirtschaft bilden, sind immer noch nur ein kleiner Teil der Arbeiter, wobei die meisten Arbeiter in einer Anstellung arbeiten. Es ist wahrscheinlich, dass die Selbstständigkeit und die Gig-Wirtschaft weiter wachsen werden. Eine Studie schätzte sogar, dass etwa die Hälfte der US-Bevölkerung innerhalb der nächsten fünf Jahre tatsächlich in die Gig-Economy einziehen wird.
Die Gig-Wirtschaft ist nicht nur für die US-amerikanische Belegschaft; Es wird auch geschätzt, dass die Hälfte der britischen Arbeitskräfte in den nächsten fünf Jahren ebenfalls der Gig-Wirtschaft beitreten wird, und die Europäische Union verzeichnete einen Anstieg der 45-Mitarbeiter von 2012 um 2013 auf 15 allein. Dieses Wachstum erstreckt sich über den ganzen Globus, was durch die Tatsache belegt ist, dass Indiens unabhängige Arbeitskräfte von einer kolossalen 40-Million ungefähr XNUMX% Prozent der Gesamtbevölkerung füllen ganze Welt freiberufliche Jobs. Die Gig-Economy ist ein Phänomen, das überall wächst.
Izhaki erwartet, dass die Ergebnisse dieses Wachstums weiterhin positiv sein werden. Er sagt: "Unabhängige Mitarbeiter werden in der Lage sein, ihre Reichweite auf große Konzerne und sogar internationale Kunden auszuweiten. Selbstständigkeit gibt den Menschen die Freiheit, einige Arten von Bürokratie zu vermeiden und zu entscheiden, wann, wo und für wen sie arbeiten möchten. "
"Die Unternehmen werden wiederum in der Lage sein, talentierte, bereits ausgebildete Mitarbeiter für einen Vertrag statt für eine ganze Karriere einzustellen", fährt sie fort. "Dies kann niedrigere Ausgaben bedeuten, die entweder zu mehr Gewinnen oder niedrigeren Produktkosten für die Verbraucher führen können - oder beides."
Abgesehen davon, dass sie talentierte Auftragnehmer finden und rekrutieren, um für sie zu arbeiten, kann sich dies für Unternehmen leicht anpassen. Freelancer haben jedoch einige zusätzliche Herausforderungen, denen sie sich stellen müssen, um in der Gig-Economy erfolgreich zu sein.
Herausforderungen Freelancer Gesicht und wie man sie überwinden kann
Viele Vertragsarbeiter beginnen ihre selbstständige Karriere, indem sie sehr, sehr gut in ihrem gewählten Beruf sind. Das Problem ist, dass Selbstständigkeit erfordert, dass Freiberufler so arbeiten, als ob sie ein kleines Unternehmen betreiben, um erfolgreich zu sein, und viele haben keine Ausbildung oder wissen nicht, wo sie anfangen sollen für diesen speziellen Aspekt.
Es gibt einige spezifische Herausforderungen, die die Gig-Wirtschaft und die Nische der Selbständigkeit behindern können. Eine der größten ist es, einen zuverlässigen Kundenstamm zu finden, sich mit ihm zu verbinden und ihn aufzubauen. Dies erfordert selbständige Arbeitnehmer, sich selbst zu vermarkten, und viele haben nicht die Werkzeuge oder Ressourcen, um dies zu tun. Freiberufler können Werkzeuge wie Izhakis eigenes Weineintro nutzen, um Zugang zu den Marketing-Ressourcen zu erhalten, die sie benötigen. Izkahi und ihr Unternehmen entwickeln weiterhin Ressourcen, die selbstständige Erwerbstätigkeit für unabhängiger arbeitende Arbeiter zugänglicher und handhabbarer machen, in dem Wissen, dass die zunehmende Gig-Wirtschaft sich wahrscheinlich darauf verlassen wird.
Izhaki glaubt, dass Unternehmen Werkzeuge entwickeln sollten, um die wachsenden unabhängigen Arbeitskräfte zu unterstützen. "Projektmanagement-Tools können beispielsweise Freelancern bei der Verwaltung einer Reihe von Kunden und Projekten helfen, selbst wenn sich ihr Tagesablauf ständig ändert", erklärt sie. "Organisation ist eine der wichtigsten Fähigkeiten, die alle Selbstständigen brauchen um erfolgreich zu sein, und nur wenige Qualitätswerkzeuge in dieser Nische sind erschwinglich genug für Vertragsarbeiter. "
Vertragnehmern werden auch die Vorteile - einschließlich der Gesundheitsversorgung - fehlen, die in einigen Ländern mit traditioneller Beschäftigung einhergehen können. Daher müssen Freiberufler diese Kosten berücksichtigen und in ihre Stundensätze einrechnen.
Viele Freiberufler finden es auch schwierig, mit dem finanziellen Aspekt ihrer Arbeit umzugehen. Es kann schwierig sein, bezahlt zu werden, zu wissen, wie viel Sie gemacht haben, finanzielle Trends zu erkennen und Geschäftsausgaben zu verfolgen. Die Lösung hierfür ist eine zuverlässige Fakturierungssoftware, mit der Sie alle Ihre Geschäftseinnahmen und -ausgaben erfassen und Ihnen alle Informationen zur Verfügung stellen können, die Sie benötigen, um Ihren Kundenstamm und Ihren Gewinn weiter zu steigern.
Final Thoughts
Ob sich das Job-Marketing verbessert oder nicht, die Gig-Wirtschaft wird wahrscheinlich weiter wachsen, und es ist fast sicher, dass wir eine wachsende Zahl von Arbeitern sehen werden, die sich selbständig machen. Da Vertragsarbeiter über die Werkzeuge verfügen, die sie benötigen, um in der Gig-Economy erfolgreich zu arbeiten, kann dies sowohl Unternehmen als auch Verbrauchern aller Art immens zugute kommen.
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